Le politologue Michael Hermann affirme que les réglementations nous protègent contre la fraude. Elles nous permettent d’être plus libres car nous n’avons pas besoin d’être constamment sur nos gardes, même si nous avons parfois l’impression d’être infantilisés. Dans cet entretien, il nous explique pourquoi notre système politique ne cesse malgré tout d’établir de nouvelles règles.
En matière d’embauche, l’IA est bien davantage utilisée par les personnes qui postulent que par les entreprises qui recrutent, en particulier quand il s’agit de rédiger des lettres de candidature. Néanmoins, l’entretien individuel reste crucial pour la sélection finale des candidates et candidats.
Lorsqu’une entreprise souhaite exporter vers la Suisse, son produit doit être conforme à la réglementation nationale. Depuis 30 ans, la loi fédérale sur les entraves techniques au commerce empêche que ces exigences ne compliquent inutilement le commerce. Elle fait actuellement l’objet d’une révision partielle.
La Suisse fait figure de championne du monde de l’innovation. Pourtant, la plupart des entreprises se contentent d’optimiser les produits existants, tandis que les innovations de rupture demeurent rares. Une nouvelle étude explique pourquoi.
En 2025, le Parlement suisse a enregistré un nombre record d’interventions. Mais le chemin est long avant qu’une idée ne devienne une loi. Pour quelles raisons? Le présent article se penche sur cette question.
La déréglementation n’a rien de compliqué, tant qu’elle n’est qu’un projet. Les débats politiques sur la suppression de réglementations restent donc souvent abstraits. Ils oublient par ailleurs que ce n’est pas la quantité de prescriptions en vigueur qui compte, mais ce qui en résulte.
La Commission européenne entend libérer les entreprises des lourdeurs administratives qui les entravent. Les nouveaux trains de mesures omnibus visent à supprimer les réglementations superflues afin de favoriser l’innovation et la croissance.
Une analyse réalisée à l’aide de l’intelligence artificielle a recensé pour la première fois le nombre d’obligations imposées aux entreprises par la Confédération. Résultat: 36 000. Globalement, ce chiffre est à la hausse, même s’il a reculé dans certains domaines.
