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Le monde du travail a connu, au cours des dernières décennies, des mutations profondes qui ont généré de nouveaux risques ­affectant la santé et la sécurité au travail. Une ­partie d’entre eux sont de nature psychosociale et ­figurent parmi les plus grands ­défis de notre époque. Ils sont ­associés à des problèmes tels que le stress au travail, le har-cèlement et le «mobbing».