Article de Martin Flügel:
Empêcher la classe moyenne inférieure de glisser
La classe moyenne est hétérogène. Sa strate inférieure est, par exemple, plus proche des ménages à faibles revenus que des couches supérieures de cette partie de la population. C’est ce […]
Classé dans: Prise de position > Politiques économiques
Le manque d’apprentis oblige la formation professionnelle à trouver de nouvelles voies
La formation professionnelle est la principale filière de formation postobligatoire en Suisse. Quelque 60% des jeunes choisissent cette voie. Le nombre de contrats d’apprentissage demeure stable. Ce type d’enseignement est […]
Classé dans: Formation
Le manque d’apprentis oblige la formation professionnelle à trouver de nouvelles voies
La formation professionnelle est la principale filière de formation postobligatoire en Suisse. Quelque 60% des jeunes choisissent cette voie. Le nombre de contrats d’apprentissage demeure stable. Ce type d’enseignement est […]
Classé dans: Formation
La libre circulation des personnes n’est pas un but en soi
Pour Travail.Suisse, la libre cir-culation des personnes doit être considérée comme faisant partie intégrante des accords bilatéraux avec l’Union européenne (UE) et liée aux mesures d’accompagnement. Si l’on ne veut […]
Classé dans: Politiques économiques > Opinions
L’immigration doit servir les besoins de la société
Le principal défi démographique que la Suisse doit affronter est la pénurie de personnel. C’est pour cette raison que le renforcement de la position des salariés et leur protection doit […]
Classé dans: Opinions
Les réglementations apportent aussi des bénéfices
La bureaucratie fatigue. Une réglementation mise en œuvre de façon efficace est assurément dans l’intérêt de tous. Le poids de l’administration suisse a, toutefois, toujours été surestimé. Il est faux […]
Classé dans: Politique d’implantation > Opinions
La mondialisation du marché du travail rend nécessaire un renforcement de la position des travailleurs
La mondialisation modifie l’offre et la demande sur le marché du travail suisse. Elle accroît la concurrence entre les travailleurs, avec pour conséquence une hausse de la pression sur les […]
Classé dans: Marché du travail > Opinions
Nous avons besoin d’un plan conjoncturel qui favorise l’emploi, soutienne la sécurité sociale et sauvegarde l’avenir
Pour Travail.Suisse, organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses, le troisième plan conjoncturel du Conseil fédéral est franchement insuffisant. Le gouvernement a certes reconnu qu’il était urgent d’agir en faveur […]
Classé dans: Marché du travail > Conjoncture / croissance
Assurer l’équilibre, impliquer les patrons et garantir le financement additionnel
Travail.Suisse se félicite que l’on souhaite assainir l’AI en réduisant le nombre de nouveaux allocataires de rentes en instaurant un système de détection précoce et en améliorant la réinsertion. Néanmoins, […]
Classé dans: Marché du travail > Assurances sociales