L’économie verte a besoin d’ingénieurs
La sensibilité écologique des Suisses a augmenté, ne serait-ce qu’en raison des manifestations du changement climatique. Dans sa Stratégie pour le développement durable 2030, le Conseil fédéral met notamment l’accent sur la consommation et la production durables et entend par exemple améliorer l’efficacité des ressources engagées dans la production.
Le passage vers une économie durable va […]
De meilleures perspectives pour les rentes des jeunes
La prévoyance professionnelle repose sur un principe simple: chaque assuré épargne pour sa propre retraite. L’avoir de vieillesse personnel augmente continuellement; il est alimenté par les prélèvements mensuels sur les salaires et les cotisations versées par l’employeur auxquels viennent s’ajouter les intérêts annuels. En principe, plus le salaire est élevé et plus les interruptions dans […]
Recherche d’emploi: quelle est la clé du succès?
La numérisation a fondamentalement changé la recherche d’emploi, car un demandeur d’emploi dispose aujourd’hui de nombreuses possibilités numériques. Il existe en particulier de grandes plateformes en ligne comme Jobscout24.ch, Jobagent.ch ou Jobs.ch et des réseaux sociaux comme LinkedIn ou Xing. De son côté, la Confédération propose la plateforme d’emploi Job-room.ch.
Une nouvelle étude mandatée par la […]
Le peu d’efficacité des salaires minimaux dans la lutte contre la pauvreté
La question des salaires minimaux est débattue dans de nombreux pays, notamment aux États-Unis où la proposition du Parti démocrate de relever le salaire minimal national de 7,25 à 15 dollars l’heure d’ici à 2025 a soulevé une vive controverse. En Suisse, le corps électoral a nettement rejeté en 2014, avec 76 % des voix, l’introduction […]
Le droit des assurances sociales est-il adapté aux plateformes numériques ?
Le droit suisse des assurances sociales distingue les travailleurs indépendants des travailleurs salariés[1]. Ce statut légal permet notamment de définir la protection dont on jouira en cas de maladie, d’accident ou de chômage. Grâce à l’obligation d’être assuré contre les accidents, de souscrire à la prévoyance professionnelle et d’être inscrit à l’assurance-chômage (AC), les employés […]
La crédibilité de la recherche renforcée par les expériences naturelles
Les sciences économiques connaissent une véritable révolution depuis 30 ans. La multiplication des bases de données de grande ampleur et des ordinateurs de plus en plus puissants ont permis à une discipline autrefois fortement théorique de devenir une science essentiellement empirique centrée sur l’identification de régularités et de leurs causes. Plus de deux tiers des articles […]
Une formation professionnelle est toujours payante
La proportion d’employés diplômés d’une haute école (université, haute école spécialisée ou pédagogique) a quasiment triplé entre 1999 et 2019, passant de 10 à 29 %. Dans le même temps, la part d’actifs ayant une formation professionnelle initiale comme plus haute qualification a reculé de 52 à 36 %. Comment expliquer ce phénomène ?
Le système éducatif a tout d’abord changé au niveau […]
Les inégalités salariales entre hommes et femmes sont souvent surestimées
Les inégalités salariales entre les femmes et les hommes sont examinées tous les deux ans en Suisse sur la base de l’enquête sur la structure des salaires (ESS). L’ESS livre des données concernant près d’un tiers des employés de Suisse. Elle comprend des informations standardisées sur les salaires et divers paramètres liés aux personnes, aux […]
« Notre force réside dans le conseil »
Madame Meyer, où passez-vous le plus volontiers vos vacances ?
J’aime la nouveauté. Mais j’ai un faible pour l’Asie du Sud-Est : la culture, la cuisine, la chaleur, les plages – tout m’y plaît. J’ai vécu deux fois pendant un certain temps à Singapour, ce qui m’a permis d’explorer la région.
Les voyages dans le Sud-Est asiatique ne sont actuellement […]
Principes directeurs de l’ONU : quel bilan après dix ans d’existence ?
Les Principes directeurs des Nations unies relatifs aux entreprises et aux droits de l’homme (Principes directeurs de l’ONU) ont fêté leurs dix ans d’existence en juin dernier. Il s’agit d’un cadre de référence mondialement reconnu qui soutient les gouvernements et les entreprises dans l’intégration du respect des droits de l’homme dans leurs activités.
Le projet « UNGPs 10+ » […]
